وزارة العمل والتنمية الاجتماعية تخرج 120 متدربة من الملتحقات بمبادرة التدريب والتوجيه القيادي للكوادر النسائية عبر شراكة مع معهد إنسياد العالمي*
علي حمدي _ اميرة مسرحي _جازان
أعلنت وزارة العمل والتنمية الاجتماعية عن تخريج الدفعة الثانية من النساء الملتحقات في مبادرة التدريب والتوجيه القيادي للكوادر النسائية، حيث تم تخريج في دفعة شهر سبتمبر عدد 31 متدربة في القيادات الوسطى، و 30 مشاركة في القيادات العليا؛ كما سبق أن تخرج في شهر يوليو الماضي 59 متدربة.
تعتبر هذه المبادرة إحدى مبادرات برنامج التحول الوطني 2020 وتستهدف تدريب 1700 من النساء العاملات في القطاع الخاص والعام بالتدريب والتوجيه الشخصي بهدف ترقيتهن لمناصب قيادية أعلى، حيث يتم تقديم التدريب من خلال المعهد العالمي للدراسات العاليا في إدارة الأعمال إنسياد (INSEAD).
وتهدف المبادرة إلى المساهمة في التأهيل القيادي للنساء العاملات في القطاع الخاص وتمكين المرأة قيادياً لتهيئة أكبر عدد من القياديات السعوديات لقيادة شركات القطاع الخاص ولرفع الوعي بقيادة المرأة ونقل صورة دقيقة عن دعم الوزارة للطاقات النسائية، كما يهدف البرنامج إلى بناء شبكة علاقات مهنية بين المشاركات في البرنامج للدعم المهني وتقديم النصح والمشورة والتحفيز بما يضمن تطور مهني مستقبلي سريع وفعال للمشاركات.
و تشمل الدورة عدة محاور من أهمها: المرأة والقيادة، والتخطيط الاستراتيجي، التأثير والتحفيز (الغير والذات)، تحفيز الآخرين من خلال التغذية الراجعة، اتخاذ القرارات في حالات عدم الوضوح وارتفاع المخاطر، اتخاذ القرارات الجماعية، تطبيق قيادة التغيير، تنفيذ الاستراتيجيات.
والجدير بالذكر أنه سيتم قريباً تدريب قياديات في القطاع الحكومي في نفس البرنامج جنباً إلى جنب مع قياديات القطاع الخاص.
ويسّر الوزارة دعوة منشآت القطاع الخاص لدعم مشاركة المرأة في سوق العمل وتعزيز حصّتها في المناصب القيادية من خلال ترشيح منسوباتها للبرنامج على رابط المنصة:
https://wl2030.pnu.edu.sa/ar/Documents/Home.aspx
